【採用・人財育成】 下記の業務を担っていただきます。 ・大学、短大・専門学校および高校の新卒者採用に向けた募集・採用活動。 ・内定者（内々定者）へのフォロー活動。内定式などのイベント企画・運営。 ・定着率向上のための方策の立案と、欠員に対する機動的な中途採用活動。 ・新入社員研修、年齢別・階層別研修などの準備・運営、リニューアル案の立案。 ・社員の資格取得と、法制度変更時の対応方法やコンプライアンスの周知徹底などの啓蒙活動。 ・新卒採用、定着率向上に有効な広報活動、SNS等での情報発信 （詳細・補足） ・当社グループは沖縄県を除く全国に事業所があるため、各拠点の近隣地域からの採用もある。 ・重点採用地域（関東、中部、関西）にある大学などへのリクルート活動と合同説明会等への参加。 ・新卒者採用等に有効となる企業ブランド向上策の立案。 ・時代の流れにともなう学生気質の変化に対して、内定時、入社後のフォロー等に柔軟に対応するための方策立案。 ・特に新卒、中途採用者とのコミュニケーションを取り、良き相談相手となる。 ・各種研修の運営における研修生の旅券・宿泊先の手配や、外部講師招聘の準備など。 ・経験値を生かして、グループ全社が発展できる、積極的な意見具申。

■医療情報の収集 病院経営・診療報酬・法改正に関わる情報を体系的に収集し、院内に反映する役割 診療報酬改定（2年ごと）の内容分析 厚労省通知・疑義解釈・施設基準関連の最新情報の把握 院内各部署との情報共有　など ■ 保険請求・レセプト点検 月次レセプトの最終チェック 返戻・査定の分析と再発防止策の立案 算定漏れの抽出　など ■施設基準の管理 各種施設基準の届出・更新 新規加算導入のための院内調整　など ■ 医事課職員の教育・マネジメント 新人教育（受付・会計・算定・レセプト） 中堅職員のスキルアップ研修 シフト管理・業務分担の最適化　など ■ 医事課的経営資料作成・データ分析 診療科別収益分析 月次・年次の収益予測　など

財務戦略部では、グループ単体の決算対応のみでなく、約40社ある連結対象会社の決算をもとに連結決算を行っています。また、国内の約25社のグループ通算制度による税務申告業務も行っております。また財務面ではグループ全体の資金管理や資金繰り確認、金融機関との日々の対応や借入交渉・借入管理を行うとともに、財務戦略の立案行っている部署です。 ＜業務内容＞ ・金融機関対応（交渉および調達、資金管理）、財務戦略の策定 ・決算（単体、連結）期間中の進捗管理、業務管理 ・部門目標管理 ・部長補佐

＜業務概要＞ 　・自社製品の取扱説明書・操作マニュアル作成および社内・顧客・取引先対応及び関連事務を担当していただきます。 ＜業務詳細＞ ・開発・製造部門との各種調整（段取りや、方針、書き方など） ・原稿チェック、編集（体裁整え） ・子会社または顧客との会議通訳 ・問い合わせ対応 ※その他 ・制作ガイドラインやテンプレートの作成 ・業務プロセス ・作業効率の改善など ＜仕事の進め方とやりがい＞ ・業務を通じて海外子会社や海外顧客とのコミュニケーションで国際的なビジネス感覚を養うことが出来ます。 ・取扱説明書は、製造責任や各規格を網羅した行動指示書で、それを担うテクニカルライターは製品のポテンシャルを引き出すことで会社に貢献できる重要な役割になります。社内外の多くの関係者と関わりながら専門性を高め、視野を広げることができます。

将来的にマネジメントを担える方の募集となります。 ＜業務内容＞ ・勤怠管理 ・給与計算 ・福利厚生や安全衛生、社会保険関連の手続き ・庶務業務など

人事総務の担当者として採用や労務管理をメイン業務として、徐々に業務範囲を拡げていただく予定です。 ＜業務内容＞ ・新卒、中途の採用活動 ・社員の入退社にともなう社会保険手続きなどの関連業務 ・就労証明書作成や各種免許管理 ・年次の官公庁報告対応 ・助成金申請 ・健康診断対応など

本社内での商品管理のお仕事を担当いただきます。 具体的には、商品管理（在庫・納期・補充）・発注業務・商品の入出庫業務・商品移動にともなう伝票入力など

総務部長候補として、財務・人事・経理含む管理業務全般を担って頂きます。 【主な業務内容】 ◆総務・人事：就業規則・36協定・労務関係書類の行政届出・調査対応 　新入社員・各社員研修の企画準備手配 　目標管理 　各種保険手続 　労働安全衛生（健康診断・作業環境測定）等管理 　社用車管理 　許認可の取得と更新 　社労士等外部専門家との打ち合わせ 　消防設備点検等 ◆財務経理：月次・年次決算 　収支・残高管理 　金融機関との折衝 　支払予定表・借入返済表・借入残高表の作成 　営業会議・役員会議での収支損益の報告 　経営サイドへの報告、税理士等外部専門家との打ち合わせ等

【経理業務】 本社での経理業務を担当していただきます。 具体的には、日次、月次、四半期、年次の決算対応・資産管理・経費振替処理・請求支払検収・伝票処理（入出金）・資金繰り（短期資金計画）・財務事業報告取り纏めなど

中核を担う管理部門で、グループ4社の経理・総務業務を 幅広く対応いただくポジションです。 ＜主な業務内容＞ 【経 理】 ・ グループ4社分の月次・年次決算業務 ・ 資金繰りや予実管理 ・ 投資計画の作成、経営会議資料の作成 など 【総 務】 ・ 株主総会・経営会議の事務局運営 ・ PCや社内ネットワークなどの機器管理、軽微な設備管理 ・ 給与計算（末締・10日払い）、社会保険関連手続き など ※この仕事の魅力 グループ全体の経営に深く関わり、経理・総務の枠を超えた幅広い経験が積めます。 経営層と直接やり取りしながら、会社の意思決定に貢献できるポジションです。 プレイングマネジャーとして、実務もリードしながらチームをまとめるやりがいがあります。 自分のアイデアや提案が、グループ全体の成長や業務改善に直結します。