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採用企業様へ

的確な人選とフォローで効果的な採用を実現

広島で人材サービスを
はじめて、およそ30年。

メイツ中国は、地元有力企業が出資してできた、広島を本社とする総合人材サービス会社です。
地域社会の発展に貢献するため、「働く人」と「企業」を繋いでまいります。

広島の求職者に強い

広島で働きたい求職者をメインにリクルーティングを行っているため、
地元の人材はもとより、首都圏などからのU・Iターンを希望する人材が多数登録されています。

メイツ中国に
登録している求職者例

広島県 県内転職

県内転職

東京都 U・Iターン

U・Iターン

山口県 Jターン

Jターン

広島の求職者に強い

若手から中堅層、管理職まで、幅広い業界、職種の方が登録していますので、
あらゆる要望にお応えすることができます。

メイツ中国に
登録している求職者例

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若手

26歳・営業歴3年

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中堅層

34歳・SE歴10年

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管理職

42歳・人事歴18年

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若手

28歳・設計歴5年

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中堅層

36歳・店舗管理歴10年

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管理職

48歳・経理歴25年

高い専門性で転職を支援

業界別コンサルタントが、求職者および企業の両方を担当しています。コンサルタントが直接求職者とお会いしているため、マッチングの精度が高く、貴社が求める的確な人材をご紹介することが可能です。

転職希望者と求人企業の要望をコンサルタントがまとめます。

人材紹介サービスについて

経験豊富なコンサルタントがお伺いして、求人内容や採用背景、さらには今後の事業戦略をお聞きし、
募集ポジションにマッチした人材を厳選してご紹介します。
単なる人材の紹介ではなく、貴社が抱える課題の根本的な背景を把握し、課題解決できる人材をご紹介します。

1採用業務の負担を軽減します。

求人広告の手配、書類選考、候補者への連絡など、採用には多くの時間と労力がかかります。
そうした採用担当者様の業務負担を軽減し、求める人材を効率的に採用することができます。

2最適な人材をご紹介します。

経験豊富なコンサルタントが登録者または人材スカウトにより、貴社の魅力を最大限に伝え、
最適な人材をマッチングします。公募できない求人、内々で決めたい求人にも対応します。

3完全成功報酬により、
採用リスクが軽減。

ご紹介した人材の採用が成立してからいただく「完全成功報酬制」です。
求人のご依頼やヒアリング、候補者の選定から面接など、採用が成立するまでの費用は一切かかりません。
万が一入社3ヶ月以内での退職となった場合には、規定に応じた手数料を返金させていただきます。

採用までの流れ

採用までの流れ
  • 貴社
  • メイツ中国

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0120-81-5406
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