111年の歴史を持つ老舗商社の安定した事業基盤の上で、Zohoをはじめとする最新のローコードツールやAI、ゼロトラストセキュリティといった先端技術を活用し、社内のデジタル変革（DX/AX）を牽引していただきます。 ▼具体的には、 ・ベンダーコントロールを行い、Zoho等のローコードプラットフォームを活用した社内業務アプリの構築 ・生成AIツールやRPAを活用した全社的な業務効率化・自動化の推進 ・ゼロトラストセキュリティへの対応および次世代ITインフラの導入 ・社内システム（基幹・人事労務・経費精算等）の改善と外部ベンダーとの折衝・コントロール ※具体的に手を動かして構築していただくのではなく、パートナー企業のベンダーコントロールを行いながら、社内のAX/DXの推進を行っていただくのがメインミッションです。 【ポジションの魅力・やりがい】 ・最新ITトレンド（Zoho・生成AI・ゼロトラスト）の実践と圧倒的な市場価値向上 開発のプログラミングに縛られることなく、ZohoなどのローコードツールやAI、ゼロトラストセキュリティといった「今まさに市場で求められている先端技術」を実務を通して学べます。 保守的な業務や違う領域からの挑戦でも、攻めのIT人材として市場価値を大きく高められる環境です。 【IT投資・DXへのスタンス】 全社の生産性向上は経営の最重要テーマです。 Zohoなどの最新ローコードプラットフォーム、話題の生成AIツール、ゼロトラスト型のセキュリティ基盤など、「最新テクノロジーで社内をより良くする」ための試みには予算を惜しまず積極的に投資しています。 【キャリアイメージ】 入社後はまず社内ITの課題解決やプロジェクト補助を通じて最新技術のキャッチアップを図り、中長期的には社内DX推進のキーマンとして活躍していただきます。 将来的には組織の拡大に伴い、スペシャリストとしてキャリアを開発できます。 ※もちろんマネジメント志向の方のキャリアもご用意しております。

同社の財務業務を担当していただきます。将来的にはグループ会社全体の財務業務にも携わっていただきます。経理業務担当者と連携しながら、資金管理・資金調達・金融機関対応・M＆Aを中心に、財務体制の強化に携わっていただきます。 ＜業務詳細＞ ・資金繰り管理、資金計画の策定 ・銀行借入等の資金調達業務 ・金融機関との折衝、各種資料作成 ・グループ会社の資金状況の把握、資金管理、貸付・資金支援に関する業務 ・為替リスク、金利リスク等の管理 ・余剰資金の運用および金融商品に関する管理 ・財務分析、経営判断に必要となる財務資料の作成 ・財務管理の仕組みづくり、業務改善および財務体制の整備・高度化 ＜業務のやりがい＞ 既存業務を担当するだけでなく、経理担当者と連携しながら財務機能の仕組みづくりに携わることができます。国内外のグループ会社や金融機関との業務を通じて、将来的に当社財務の中核として活躍いただけるポジショ ンです。

上場企業での経理業務全般作業となります。 ＜業務詳細＞ 管理部門にて、組織作りのキーとなるポジションで主に経理関連・決算業務を行います。業務は担当制で行いますが、管理業務全般をサポートします。海外子会社が連結対象となっているため、語学力も活かせる仕事です。 ・連結、単体決算業務(月次、四半期、中間、年次) ・税務管理業務(法人税、消費税、税務申告対応等） ・国際税務業務（移転価格税制、グローバルミニマム課税対応等） ・有価証券報告書・開示資料作成業務 ・監査法人対応、内部統制（J-SOX）対応 ・グループ予算策定 ＜業務のやりがい＞ 同社では、連結決算や開示業務だけでなく、予算策定・予実管理、国際税務、海外子会社管理など、幅広い経理業務に携わることができます。海外子会社との連携や支援を通じてグローバルな視点を養いながら、上場企業の経理担当者として専門性を高められる環境です。将来的には経理部門の中核人材としてご活躍いただくことを期待しています。

まずは、社内で使っている情報システムの更新や日々のメンテナンスからお願いしていきます。 慣れてきたら、業務の効率を高めるためにデジタル化やRPAを活用した自動化、ワークフロー改善などにも少しずつ携わっていただきます。 ・基幹システムのメンテナンスや更新対応 ・人事・労務システムのサポート、運用整備 ・DXに関する取り組みの推進サポート ・セキュリティ強化のための基盤づくりやルール整備　など ※経験が浅い方でも、できることから一歩ずつ取り組める環境です。 【ポジションの魅力・やりがい】 創業111年の安定基盤を持ちながら、新しいチャレンジに取り組める環境 あなたの提案や工夫が業務改善に直結し、社内に反映されやすい風土 裁量を持ちながら、自分のペースでスキルを広げていけるポジション 【働いていただく環境】 現在は課長1名が中心となりシステム部門を運営しています。 まずは一緒に日常業務を進めながら、徐々にお任せする範囲を広げていきます。 外部ベンダーにも一定のサポート体制があるため、未経験の部分でも学びながら安心して取り組めます。 【IT投資へのスタンス】 業務の生産性向上は会社の大きなテーマ。必要な投資は前向きに行っていきます。 決裁も大手企業に比べてスピーディで、アイデアを形にしやすい環境です。 【キャリアイメージ】 今後は部門の拡大を予定しており、将来的には管理職やマネジメントのキャリアも描けます。 また、全社的なIT戦略を担うポジション（CTO/執行役員）の設置も検討しており、キャリアアップを目指す方にも幅広い可能性があります。

入力・記帳代行、月次・年次決算や所得税、各種申告書の作成など、税務会計に関わる幅広い 業務をお任せいたします。 ・入力・記帳代行 ・各種税務申告書の作成 ・月次決算・本決算書類の作成 ・相続対策、M＆A、会計監査の対応 ・資金繰り相談 ・事業計画の作成 ・会計・税務業務全般 ◎使用ソフト：MJS・freee、弥生　 ◎顧問先への訪問時には社用車を使用していただきます。

ブランディングの考えを活かしたWebサイトの企画・デザインやデジタル戦略提案をお任せします。 【具体的には】 ■Webサイト、Webサービスの設計・制作 ■デザインクオリティの維持 ■Webサイト設計 ■WebサイトのUX改善 ■Webを中心としたデジタル戦略企画 ■社内外のメンバーをまとめプロジェクトを遂行　等 企業・地域・商品ブランディングなど実績多数。街中でよく目にするデザインも手掛けております。案件は98%は直取引のため顧客の想いをダイレクトに受け取り、チームのように協働することができます。 配属予定のUXデジタル部門では、経験年数や役職に拘らずフラットに意見・アイデアを出し合います。 1案件あたり2~5名/1~3ヵ月単位で進行していきます。

トリガー式スプレイヤー／ポンプディスペンサー生産の品証係長候補 消臭剤やクリーナーでおなじみのスプレーです。研究開発～金型作成～量産まで自社で一貫体制の品質保証の係長として下記業務をお任せします。 ＜業務内容＞ ・QC 工程図を作成し、工程内検査の実施と維持・管理を行う ・新製品の評価・不具合品の分析(レポート作成・原因追及・予防措置) ・ISO9001:14001 2015 の文書管理 ・外部、内部監査サポート ・顧客からの問い合わせ対応、製品企画の説明 ・スタッフの目標管理と育成・業務指示と補助・作業内容確認と計画把握 ・月次レポートの作成 ・グループの他拠点との品質問題の連携

人事・総務・労務管理の業務を担っていただきます。 （業務内容） ■人事・労務管理 　・工場従業員の勤怠管理および労務管理 　・採用活動の企画・実施（中途採用、派遣社員、技能実習生等） 　・入退社手続き、人事異動手続き 　・社会保険・労働保険手続きに関する管理（社労士との連携） 　・給与・賞与計算業務の管理 　・外国人技能実習生および特定技能人材の管理支援 ■総務・安全衛生 　・工場内の安全衛生管理 　・健康診断、安全教育、労働災害対応 　・建物・設備・車両等の営繕管理 　・ISO 関連事務局業務 　・契約書管理および各種申請書作成 　・来客対応および行政機関対応 ■工場運営支援 　・工場長、製造課長の業務サポート 　・工場運営に関する各種改善活動 　・本社人事・経理部門との連携 　・業務課メンバーのマネジメント ■経理関連（歓迎業務） 　・月次業績資料作成支援 　・工場経費管理 　・予算管理補助 　※決算業務・原価計算については本社経理部門が支援

空家をゼロにするミッションを掲げており、全国に支店を拡大中。営業エリア拡大・強化目的に、中四国エリア（岡山市・広島市・山口市・松山市）にて以下の業務をお任せできる人材を募集します。 ・主に個人のお客さまからのお問い合わせなどの反響対応（電話・メール） ・物件査定（現地調査・査定額の提示） ・買取の契約・決済 ・不動産のバリューアップ（リノベーションやリフォーム、権利調整、不動産の収益化） ・販売活動（投資家への情報提供／外部仲介業者への売却依頼） ・販売の契約・決済 ※入社後はOJT研修がメインとなります。まずは先輩や上司の商談に同席し、提案方法や業務の流れを習得していただきます。 仕入れからスタートし、徐々に担当領域を広げていただきます。

税務会計・財務に関する仕事をお任せします。 【具体的には】 ・税務顧問業務 ・月次試算表の作成 ・財務分析資料の作成 ・相続事業承継対策 ・法人決算・税務申告書作成 ・所得税申告書作成 ・税務重要事項のリサーチと検討 ・届出・申告納税期限などの税務管理 ・税務調査立会　など WEBミーティングツールやメッセージツールなども導入しており、訪問は多くて1日に2～3件程度と少なめです。 最初は先輩が一緒に同行しますのでご安心ください。