【IC設計開発職】 ・ホールICの開発（仕様作成、設計検証）・テスト検証（工程不具合解析含む）・市場不具合対応 ※上記における外注先（設計、製造、品質統括）のコントロール ・磁気回路と電気回路を組み合わせたコアレス等の磁電変換回路の開発

課長もしくは部長として、民間土木の設計・積算全般の取り纏めをお任せします。 開発造成や駐車場整備、グラウンド整備など、民間土木工事の設計・積算業務を メインに担当頂きます。 また、後進の育成もお願い致します。 営業担当者から引き継いだ、お客様の土地活用のご依頼・ご要望をもとに、 最適なご提案を行う基本プランニングや実施設計、品質とコストのバランスが とれた見積り、工程表の作成など、施工担当者へ引き渡すまでの業務となります。

経理部門の管理職として以下の業務を中心にお願いします。 月次決算 期末決算 連結業務 税務申告 法人税・消費税確定申告 メンバーの指導教育 ※現在システム導入を検討中であり、システムの入れ替え、運用ルールの策定などのプロジェクトリーダーもお願いします。 （導入予定はMJS）

建築付帯設備（空調・給排水）の設計・積算業務をお任せします。 設計段階では、 ■お客様のニーズに応えられる機器選定 ■お客様の使い勝手を考えた機器設置 ■お客様の将来を考えた総合設備設計 積算段階では、 ■お客様へ見積書を提供するために、適正価格の分析、お客様に損をさせない内容での検討 現場監理では、 ■協力会社と共に「より良い建築設備」をお届けするために、施工図の確認・承認、 　工程内検査、完成検査 【実　績】 ■幼稚園・保育園・学校 ■生産・物流 ■医療・福祉施設 ■商業施設、共同住宅 ■文化施設、伝統建築等 ※オフィスビルや医療・福祉施設、教育施設、工場など、多種多様な規模・用途の建築物 　の設備を手がけて頂きます。また、後進の育成もお願い致します。

課長もしくは部長として、建築付帯設備(電気)の設計・積算業務をお任せします。 ■お客様のニーズに応えられる機器選定 ■お客様の使い勝手を考えた機器設置 ■お客様の将来を考えた総合設備設計 ■施工図の確認・承認、工程内検査、完成検査　 ■人材育成　等 ※監理業務のみで、工事作業は発生しません。 【実　績】 ■幼稚園・保育園・学校 ■生産・物流 ■医療・福祉施設 ■商業施設、共同住宅 ■文化施設、伝統建築等 ※オフィスビルや医療・福祉施設、教育施設、工場など、多種多様な規模・用途の建築物 　の設備を手がけて頂きます。また、後進の育成もお願い致します。

既存のお客様へのルート営業活動（主なエリアは、玉野市・倉敷市・福山市）。 ・産業用機械部品の販売、メンテナンス営業 ・塗装建設現場の管理 ・受発注業務 　販売管理ソフトへの入力等 ・伝票の整理や一部納期管理　 ＊営業先には、社用車（軽四）での移動となります。 ＊販売ノルマは有りません。

【職務概要】 量産車開発におけるCMF領域のデザイナーとして、デザイン提案・量産化に向けた関係部門との折衝、承認用・確認用デザインモデル制作の指示等、一連の開発業務を上司の指示のもとご担当頂きます。 またデジタルツールを用いたCMF領域における先行開発としてのコンセプト立案及び新価値の創造・世界観構築へ挑戦頂き、新たな業務プロセスの構築も担当して頂きます。 ※CMFとはモノの表面を構成するColor(色),Material(素材),Finishing(加工)の3要素 ＜変更の範囲＞将来的に会社の定める全ての業務に配置転換の可能性あり 【入社後イメージ】 デザイン本部プロダクションデザインスタジオへ配属。 入社後1年程度は上司の指導のもと車両開発のプロセスをOJTにて学んで頂きつつ、デジタルツールを活用した素材・質感表現および量産CMFデザイン開発のスペシャリストとしてご活躍頂けることを期待しております。 【選考ステップ】 (1)書類審査：職務経歴書およびポートフォリオの提出 (2)1次面接：面接、質疑応答など ※現在はTeams会議での実施 (3)課題制作：与えられたテーマに沿って、作品を製作していただきます。 ※ご希望の職種や状況により内容が変わります。 (4)2次面接：実技プレゼンテーションと面接

【職務概要】 先行開発及び量産車開発におけるエクステリア/インテリア領域のデザイナーとして、デザイン提案・量産化に向けた関係部門との折衝、また承認用・確認用デザインモデル制作の指示等、一連の業務においてプロジェクトメンバーをまとめる車種リーダー及び領域リーダーとして下記のいずれかよりご担当頂きます。 ・エクステリア全体のデザイン ・パーツデザイン（フロントグリル、ライト等） ・グラフィックデザイン（バッジ、オーナメント等） ・インテリア全体のデザイン ・パーツデザイン（ステアリング、シフトノブ等） 【入社後イメージ】 デザイン本部プロダクションデザインスタジオへ配属。 入社後1年程度はご経験やスキルに応じた分野から担当頂きながら弊社のブランド表現・方針を学んで頂き、将来的には弊社におけるデザイン領域を牽引するリードデザイナー・スペシャリストとしてご活躍頂けることを期待しております。また、自動車業界のご経験問わずグラフィックデザインを強みにされている方も大歓迎です。現在デザイン本部では車両開発において確認、承認のためのムービー・CG制作等もあり、今までのご経験やお持ちのスキルを活かしながら、車両のグラフィック関連業務で更に活躍の領域拡大やスキルアップをすることが可能です。また将来的には本人の希望含め様々な業務、領域にチャレンジできる等、個人のスキルアップも大切にしている組織です。 【選考ステップ】 (1)書類審査：職務経歴書およびポートフォリオの提出 (2)1次面接：面接、質疑応答など ※現在はTeams会議での実施 (3)課題制作：与えられたテーマに沿って、作品を製作していただきます。 ※ご希望の職種や状況により内容が変わります。 (4)2次面接：実技プレゼンテーションと面接

【職種概要】 先行開発車、及び量産開発車における自動車の社内のメーターやヘッドアップディスプレイ、ナビゲーション等のインターフェースデザインを担当いただきます。車両における表示開発全般のデザインスペシャリストとしてご活躍をいただくことを期待しております。 ・ユーザー、社会動向、デザイントレンド等リサーチの計画、実行 ・先行・量産開発車におけるユーザーインターフェースデザイン ・ITエンジニア、R&Dエンジニアとの共創活動 【組織ミッション】 ・今回採用のUIデザインに関する部署は大きくハード領域／ソフト領域で分かれておりますが、今回ご入社をいただく方には特にソフト領域を中心にご活躍をいただきたいと考えております。特に近年はこれまでのUI領域の他、WEBやスマホのアプリケーション領域などカバー範囲が広くなっております。 ・またご経験やスキルに応じて、音や光、触感などの「五感」に関わる顧客体験領域などのデザインも担当いただく予定であり、R&D領域やIT領域などをはじめとした周辺部署とも連携しながら、マツダデザインを作り上げていただくことがミッションです。 【ポジション特長】 ・UIに求められるミッションが多様化をする中、これまでの「メーター・ナビ・オーディオ画面等のデザイン」に囚われず、非常に幅広い領域で活躍が可能なポジションです。 ・デザインのコンセプトを実現する為に設計や生産技術担当へそのデザインの意図／背景などを共有する場を設けるなど、エンジニア＝デザインの連携も強く、デザイナーが手掛けたデザインをダイレクトに実現できる環境です。 【選考ステップ（想定）】 (1)書類審査：職務経歴書およびポートフォリオの提出 (2)1次面接：面接、質疑応答など ※現在はTeams会議での実施 (3)課題制作：与えられたテーマに沿って、作品を製作していただきます。 ※ご希望の職種や状況により内容が変わります。 (4)2次面接：実技プレゼンテーションと面接

品質保証課での下記主業務とともに現管理職のサポートをお任せします。 ＜具体的には＞ 　日常業務：検査書、生産方法変更願い、特別採用申請、4M申請等の確認　　　　　　　 　月次業務：品質会議資料作成と参加、品質改善計画書の確認 　半期業務：品質マネジメントレヴュー資料の作成と参加 除振台、ステージは今後売上が急速に拡大することが見込まれることから、 現行の産業機器事業部から電子制御事業部として2024年4月に独立。 新たな事業部として少人数からの船出となります。 　 品証部門では、各セクションと協力し、新たな製品の製品品質、製造品質、 輸送品質を担保する仕組みの構築と見直し、過去データの整理等を進めております。 将来の課長候補または責任者としての活躍を期待しております。