【管理スタッフ】 JFE西日本製鉄所（福山地区）構内にて、総合職としての業務を担っていただきます。具体的には、安全衛生関連の書類作成、安全管理（現場パトロール）、衛生管理（作業員の定期健康診断受診など）、元請け安全衛生会議対応など。

■同社の中核であるカーディーラー事業にて、店舗での販売・営業職をお任せします。 【業務内容詳細】 ・お客様の接客およびニーズの聞き取り ・販促のためのプロモーション、イベント企画 ・製品(自動車)提案 ・車検点検のご案内および引き取り納車 ・リース・保険など自動車販売に関した提案 ・購入後のアフターフォローなど

●製造部製造1課（かまぼこ製造部門）で課長またはリーダーとして、課の人員のマネジメント・指示出しをしていただきます。 部門マネジメントなどの経験を活かして、食品製造部門の管理・取り組み、より効率的な製造体制の構築に貢献して頂きたい。 　※製造1課（人員15～20名程度） 生産計画に基づき主力製品である揚げ物・蒲鉾・ちくわ・蒸し物の製造ライン（人・設備）の管理を行っていただきます。 製造ラインは揚げ物2ラインと各1ラインずつの計5ラインあり、その全てのライン管理をお願いします。 基本的に生産計画は他の課（2課：包装・出荷・配送）が行いますが、日々生産可能数量・人員・稼働設備などの状況を踏まえ、2課と調整を行います。 また、必要に応じ製造ラインにも入っていただき、実際の製造にも携わっていただきます。 設備に関しては簡単なメンテナンスもお願いしますが、大掛かりな修繕が必要な場合は、メーカーとの調整を行っていただき、早期の復旧を目指します（※設備は複雑ではないため徐々に覚えていただけるものとなりますので、ご安心ください）。 ※製造1課は日勤のみとなり夜間製造は行っていません。 課長もしくはリーダーとしてまずは1課の生産性の改善を行い、ゆくゆくは部長としてご活躍いただくことを期待しています。 さらに将来的には、2課及び3課（冷凍食品・レトルト）での経験も積んでいただき、最終的には工場全体を管理する幹部社員として経営に携わっていただきたいとも考えています。

番頭役として、会社の組織づくりをお任せします。 ・財務戦略の立案 ・予算・資金管理 ・資金調達(銀行融資など) ・余剰資金の運用(投資、M&Aなど) ・経営課題の抽出、経営者の補佐　等 社長は新規開拓や新規事業立案を先頭に立って行っております。 企業拡大に合わせ、攻めに加え社内体制を守る番頭役が必要となっています。 社内の状況を見極め社長に対応策を提案し、課題を一つ一つ改善を行う事で 企業成長を実現に導いて頂きます。

ボート、ヨット、水上オートバイ、漁船等への艤装、試運転、回航 船舶、エンジンなどの修理、メンテナンス、法定点検 マリーナでの船舶等の揚降 マリーナ内における運営業務 ＊小型船舶免許をお持ちでない方は会社負担にて取得いただきます。 ＊入社後はヤマハにて研修を受けていただきますので、未経験でも安心です。 ※将来的にはハーバーマスターとなっていただき船舶全体の管理、人材育成などマネジメントを期待します。

イベント企画営業として法人・自治体などに対しイベント企画の立案・提案（コンペ含む）・見積・協賛団体の募集・設営（業者手配及び管理）・派遣社員の取りまとめ・運営まで行っていただきます。 クライアントの多くは既存顧客であり、担当いただくエリアは県内全域（担当クライアントによっては県外あり）、またイベントの規模にもよりますが、2～3件～多い場合で7～8件を担当していただくことになります。 入社当初は先輩社員に同行し業務を覚えていただきますが、早い人で小規模イベントであれば半年程度で設営できるまでになります。 また、準備期間は2週間程度～長い場合では1～2年かけ進めていきます。 主なイベントや実績は、コロナワクチン接種会場運営、音楽フェス、コンサート、就活イベント、企業イベント、展示会、自治体のお祭り、大学卒業式、マラソン大会などさまざまで、直近ではG7広島サミット（一部）にも携わり、町内会イベントから国際イベントまで多彩です。 ※イベントは土日祝の開催も多く、また、内容によっては早朝・夜間もあります。

【統括製造部長候補】大型の金属加工品を、設計・デザインから施工までワンストップで手がけております。 ・本社３工場の生産管理、製造、施工部門を束ねる役割を担っていただきます。 ※工程全体（金属加工→溶接→組立→塗装→施工・設置）を俯瞰し現場全体を統括するポジションです。

【人材派遣業の支店長候補（ﾌﾟﾚｲﾝｸﾞﾏﾈｰｼﾞｬｰ）】 ◎広島支店の支店長（候補）として支店の運営全般に携わっていただきます ・支店の数値管理 ・営業戦略立案 ・社員の教育 ・営業先企業の開拓 ・派遣スタッフの人選・面接 ・契約書類の作成等 ※マネジメントのみではなく、プレイングマネージャーとして自ら率先して営業活動をおこなって頂ける方を希望します。

ご経験に応じて以下の業務をご担当いただきます。 ■金融分野 中国地方の金融機関に関連する業務システムの開発・保守 ■公共・ヘルスケア分野 救急医療情報システム等の開発・保守 ■法人分野 中国地方の地場企業、その他一般法人向けのパッケージソフトの導入、アプリケーション、各種システムの開発・保守　 【案件の魅力】 ■地方自治体、地場企業、金融機関のソフト開発に携わることができ、地域貢献ができます。 ■地域住民の豊かな暮らしを支える、やりがいある業務です。

●同社が取り扱うメーリング業務に必要な事務処理機器のメンテナンス業務（修理・点検） ・カッター、バースター、封入封函機、圧着メールシーラー、紙折り機、製本機などの定期点検、保守・修理、新規導入時の機器設置作業などを担当頂きます。 ・既存のお客様サポート（定期点検） ・顧客からの問い合わせ対応 ◎3月～7月の期間は、上記業務に加え、自社内で事務機器を利用した外注委託業務も担当いただきます。 ■仕事の割合 ・定期点検が７割、故障対応または新規設置作業が３割程度です 　内訳は市役所や県庁などの官公庁向けが８割、その他民間企業が２割です。 ●活動範囲は中国エリア中心です。 ・点検の場合、1日あたり3～4件を訪問いただきます（60分以内で終了する作業です） 　基本的に定期点検中心のため、事前に個々で訪問スケジュールを組み、その日に回る地域をまとめて訪問するスタイルです。 ・修理の場合、15分程度で終わるものもあれば、1日がかりのものもあります。 ◎山陰地区（松江市など）へ訪問の場合、1～2泊程度の宿泊を伴うこともあります。 ■教育体制 ・入社後、半年～1年間程度は先輩社員に同行し、基礎的なスキルを習得いただきます。 それと並行し、実機を使ったメンテナンスの練習も実施します。部品を分解して組み立て直したり、交換部品の仕組みを理解した上で、現場で使える技術を実際に手を動かしながら習得していただきます。 現在活躍中の先輩社員のほとんどが未経験者からのスタートですので、安心してチャレンジしてください。