■同社の岩国工場の工場長補佐をお願いします。将来的に工場長に昇格することを前提とした採用です。 ◎入社1～2年は工場内で実際の製造工程と業務の一連の流れを覚えて頂きます。 その後、工場長補佐として社員の生産管理、品質管理、計数管理、社員の管理・指導、顧客対応など、将来の工場長として必要な経験と実績を積んでいただきます。 ◎工場長は現在56歳ですが、その他の社員は20代～30代の若手が多く、また社員（パート・契約社員含む）の６割～7割が女性です。若手社員の指導や育成も担当いただきます。

＜施工管理 > ・立地の開発からメンテナンスサポートまで、ワンストップで店舗建築を総合的に経験することができます。 【業務内容】 ・建築現場にて施工監理技術者として、現場管理業務を幅広くご担当頂きます。 【職務内容】 ・クリエーター事業部に所属し、主に以下の業務を行って頂きます。 ■メイン業務：飲食店・物販店・カーディーラー・工場・倉庫など商業施設の新築・改装・内装工事の現場管理業務 ■その他業務：社内における各種書類作成業務、各種申請業務等 ■エリアは広島市近郊がメインです ◎可能なかぎりICT機器などを活用し、残業時間の短縮を実現しています。

自動車用メータパネル等を中心とした車載電装品に搭載されているマイコンのソフトウエア開発、及び案件・チームのマネジメント業務を担当頂きます。メータパネルではマツダ車全体のトップシェアを占めており、マツダ側にとってもなくてはならないパートナーとしての業務です。開発実務もさることながら、チームマネジメントなどの全体管理を担当頂きます。 具体的な業務内容としては、 ・開発実務（8．16．32bitワンチップマイコン） ・チームマネジメント（案件管理、品質管理など） などの業務を担当頂きますが、これまでのご経験を考慮して、当面の業務を決定します。 【キャリアアップ制度】 キャリアパスとして、マネジメントコースとチーフエンジニアコースがあります。 マネジメントコースは、管理職として部署の業務運営、部下指導・育成等の管理を行い、チーフエンジニアコースは、高度な専門性を活かすコースとなっています。 マネジメントよりも技術を深めたい方のキャリアパスも用意があります。

各種産業用設備の電気回路設計（操作盤・制御盤）をお任せします。

【設計職】 ・図面作成（図面のトレース、見積図や社内用製作図の検討と作成） ・金型作成（社内用金型の検討とデータの作成） ※将来的には、原価計算や顧客との仕様の打合せもご対応いただきます。

【営業職】 ・得意先への訪問営業（要望に対しての仕様確認） ・見積作成 ・材料手配 ・製造部門への切断指示や進捗確認 ・製品出荷準備など

【製造スタッフ】 ・入荷した鋼材の荷卸・搬入、受入れ検査 ・最新機械を使用し鋼材加工（ガス切断・レーザー切断・鋸切断・溶接） ・伝票記入（お客様・鋼材情報） ・出荷準備など

【製造管理職候補】 製造現場での管理職者として、経営サポートや現場管理をおこなっていただくポジションです。具体的には、各部門（研磨加工・フライス加工・品質など）の工程管理および品質管理・メンバー教育・設備保全など

【工場長候補（課長クラス）】 ・工場内塗装部門の製造工程の統制 ・現場運営の指揮監督 ・生産管理部門との連携 ・人員マネジメントなど

【統括製造部長候補】大型の金属加工品を、設計・デザインから施工までワンストップで手がけております。 ・本社３工場の生産管理、製造、施工部門を束ねる役割を担っていただきます。 ※工程全体（金属加工→溶接→組立→塗装→施工・設置）を俯瞰し現場全体を統括するポジションです。